みなさんこんにちは。R-Hack編集室です。
先日11月6日（土）にコマーステックとしては初の中途1日選考会を開催しました。
我々の予想をはるかに超える数の応募があり、大盛況で今回のイベントを終えることができました。
応募頂いた皆様本当にありがとうございました。
職種指定のみでの応募の可能性
通常の応募プロセスではポジション希望だけでなく、サービスに紐づく部署とポジションをセットで応募して頂く必要が有ります。
しかし技術職の方はサービスではなく、ポジション（職種）で選考希望したい方もいると各所のヒアリングで判明し今回、サービス（部署）＆ポジション応募だけでなく、ポジションのみ応募方法にトライしました。
結果、想定以上として全体の70％がポジション指定での応募となりました。
ポジション指定での応募の場合、コマーステック内の書類選考・面接優先度の付け方等考慮していかないといけない点が多いですが、全体応募の7割を越えたという事実があるので引き続き内部で改善・工夫して、より良い応募フローとして確立していきたいです。
同時にもう少し部署やプロダクトのPRにも力を入れて、認知度を上げていく必要があるという事も再認識できました。
関連イベントの重要性を再確認
今回、この1日選考会のイベントに向けて、2つのミートアップイベント、2回の部署説明会を開催し、そちらにも多くの方が参加していただきました。
ここのイベントに参加されて、応募、当日の選考会に参加されていた方もいたようで、事前に色々な情報を得ることができたかなと思います。
我々としても初めての試みで、手探り状態での挑戦ではありましたが、採用イベントに向けて、そのイベントのPRをしっかりするためにも、このような関連イベントを開催することは重要になっていきそうだなと再確認できました。ここも今後に向けてしっかり内部で話し合って、もっといろいろなことを伝えられるように準備してやっていきたいと思います。
今後に向けて
今後も定期的に中途向けの1日選考会を開催していきたいと思いますのでぜひ、R-Hackを定期的にチェックいただければと思います。
また近々、コマーステックでどのような職種があるのかをR-Hack上で公開していく予定ですのでそちらもぜひチェックしていただき、コマーステックのプロダクト・サービスに興味をもっていただけるようがんばりたいと思います。
次回のイベント予定は現在未定ですが、R-Hackでも告知していきますので、ぜひご参加いただければと思います。みなさんの応募お待ちしてます！
